这两年西部业绩很被肯定，各处赞誉井喷一样平常Ｗ钕仁北陡锌志，徐徐地可以接受，但从未感应享受。业绩如恋爱，只怕飘忽未必才是常态。几多英雄英雄盛极而衰，西部战士向来栉风沐雨，对此我们照旧可以清热去火的。

若是2017年西部仍然能业绩长虹，我们对此状态就没有须要低调蕴藉了。这样的效果可以说是一种水平，是一种能力的体现。因此，可能我们还应该再一连期待一年。

但这个历程我们再三思忖，若是有可总结之处，凝聚成一点，我想，应该是一“简”字。

简可包括三部分：简朴，简化，浅易。

做到简朴不简朴。简朴中，相同简朴很能凝聚简朴的精要。言简意赅，言简意赅，充满效率，这样的情景谁都想要，但一样平常做不到。西部各公司做到的水平也各不相同，但总的来说是基本简朴的。

要以什么为基础才华做到相同简朴的呢？

不必首先其次最后的三段叙述，要想简朴，唯有信任。

信任短时间禁止易建设，短时间没建好，长时间更不可能有。没有信任必定重大，没有恒久信任，业绩必定崩塌？杉，治理再多技法，而信任却是心法。心法唯诚，唯善，唯无私，唯公正，就是这些人性所神往的方面才华爆发深挚恒久的信任。

信任取决于“一”。最 高职务者的行为决议了组织的格调。因此，治理者五项原则中忠实守信原则简直是高瞻远瞩。

相同简朴就会使决议反应迅速，问题泛起直接，执行富有用率。

简朴的念头，也会引来种种一直简化的喜欢。

组织随着日积月累，繁复芜杂，机构只增不减，制度只添不删，横生枝节，行动多余，效率下降。

因此，事情勿忘简化。

新手段新工具泛起了，已往的流程要改变，已往的规则也要简化。

有时间，因一点儿小概率事务而反应过激，爆发了应对的设置。当条件改变后，这样的设置也别忘了去除。

营业制度每年更新，更新的效果应该有增有减，不要只增不减，制度成了大胖子，围绕制度爆发的消耗就多起来。过多的、面面俱到的要求必定冲淡主要方面的突出性，使事情冗余庞杂，而难有建树。

简化习惯爆发浅易效果。

决议的制订勿忘执行的浅易。一项高明而难操作的决议不如易上手而不易失误的决议。浅易，意味着速率、稳固、易普及。

专家总是能解决个性而有难度的问题。若是专家有剖析问题的习惯，让重大的问题剖析成简朴问题的组合，让焦点问题专项解决，非焦点问题数据化解决，云云便可大大提高解决问题的效率。

浅易最难，红楼梦里的对话都是简短的，邓丽君的歌词都是简短的，有魅力的数学物理公式也是简短的，苹果手机的说明书也是注重简短的。浅易是对通用工具的尊重，简短爆发便当，便当就是亲和点。

大道至简，把简朴的事重复好，把重大的事剖析好，把重复的事标准化，把配合的结点打造平滑，养成简化、简朴的习惯，你的团队就可以轻快起来，走着走着就可以腾飞了。

相信我，我也是心素如简。